Waldemar Malinowski, presidente de OZPSP: Sin una corrección a la ley de aumento salarial, todo se derrumbará, incluido el Fondo Nacional de Salud.
- Nosotros, como directores de hospitales, nos gustaría evitar volver a discutir aumentos salariales con el personal (médico – ed.). Esta es una responsabilidad del Estado, que el Sejm y los diputados han asumido. “Nos gustaría al menos un poco de paz en este tema”, dijo Waldemar Malinowski, presidente de la Asociación Polaca de Empleadores de Hospitales de Distrito (OZPSP), en el podcast Rzecz o Zdrowiu.
Según añadió, la llamada "Ley de aumento salarial" de 2022, que introdujo un mecanismo para indexar los salarios mínimos de los trabajadores de la salud , era necesaria porque, de hecho, en el sector sanitario se ganaban salarios bajos. Sin embargo, ahora es necesario corregir estas regulaciones. – Si no hay ninguna corrección y no hay otro enfoque, no serán los hospitales distritales, (sino - ed.) todo se derrumbará, incluido el Fondo Nacional de Salud, porque estos aumentos serán aún mayores – dijo el presidente de OZPSP.
"El algoritmo no funciona correctamente"El aumento anual de los salarios del personal médico supone problemas financieros para los hospitales de distrito. La mayor parte de los ingresos de dichas instalaciones son absorbidos por los costos de personal, y el mecanismo para dividir el dinero para los aumentos entre los hospitales no está claro.
- En 2022, la Agencia de Evaluación de Tecnología Sanitaria y Sistema Tarifario desarrolló un algoritmo con base en el cual dividió los fondos en incrementos. Y todavía no sabemos cómo es este algoritmo, pero en ese momento los grandes hospitales recibieron grandes fondos, incluso más de lo que necesitaban, en un 20-30 por ciento, y algunos hospitales de distrito no recibieron nada, 0 PLN. Si alguien necesita 300.000 PLN al mes para un aumento de sueldo y recibe 0 PLN, significa que el algoritmo está funcionando incorrectamente. (…) Cada año los grandes hospitales reciben más y más fondos, y nosotros recibimos un pequeño aumento, que no es suficiente para cubrir estos aumentos – explicó Malinowski.
El OZPSP estima que para cubrir los costes del aumento salarial de este año del personal médico es necesario un subsidio del presupuesto estatal al Fondo Nacional de Salud por un monto de aproximadamente 9 mil millones de zlotys. – No nos rendiremos aquí – anunció Malinowski.
Agregó: “Es una paradoja que el dinero que está destinado al tratamiento de las personas se transfiera a aumentos salariales”. Si el Estado ha asumido tal obligación, debería encontrar el dinero.
El presidente de la OZPSP añadió que si no se dispone de estos fondos, los hospitales empezarán a quebrar.
RP