Ben je arbeidsongeschikt? Deze persoon is verantwoordelijk voor het betalen van je salaris.

In Colombia kan een werknemer te maken krijgen met vervelende situaties die kunnen leiden tot arbeidsongeschiktheid door een ongeval of ziekte . Veel werknemers vragen zich daarom af wie verantwoordelijk is voor de betaling van hun salaris. Wat zegt de wet?

Volgens informatie van het Ministerie van Justitie is het bedrijf waar u werkt rechtstreeks verantwoordelijk voor het betalen van het salaris van een arbeidsongeschikte werknemer, rekening houdend met de duur van de arbeidsongeschiktheid.

Het is duidelijk dat als de werknemer niet is aangesloten bij het socialezekerheidsstelsel, het bedrijf waarmee hij een contractuele relatie heeft, verantwoordelijk is voor deze kosten. (Zie ook: Wat betekent het volgens de psychologie als iemand geen sociale media heeft?)

In dezelfde lijn stelde de bovengenoemde overheidsinstantie: "Een werkgever die een werknemer een arbeidsongeschiktheidsuitkering heeft betaald die gedekt moet worden door de EPS (Werkgelegenheidsverzekeringsmaatschappij) of de ARL (Arbeids- en Sociale Verzekeringsbank), kan het betaalde bedrag terugvorderen van laatstgenoemde instantie of inhouden op de verschuldigde bijdragen", aldus de instantie op haar website. "Invaliditeit die langer dan 180 dagen duurt, veroorzaakt door een veelvoorkomende ziekte of een ongeval, en die de werknemer verhindert om diensten te verlenen, vormt een gegronde reden voor beëindiging van de arbeidsovereenkomst . Daarom kan de werknemer worden ontslagen, mits toestemming wordt verkregen van het Ministerie van Arbeid, dat zal verifiëren of het ontslag geen discriminatie van de werknemer op grond van zijn of haar handicap vormt", verduidelijkten zij. Wat zijn de belangrijkste aspecten bij het begrijpen van uitkeringen voor arbeidsongeschiktheid?

Het genoemde ministerie gaf aan dat er geen korting zal worden toegepast op het maandbedrag en dat, zoals eerder aangegeven, het bedrijf verantwoordelijk is voor deze situatie.

Indien de arbeidsongeschiktheid langer dan drie dagen duurt, wordt de uitkering gedaan door de EPS, die tot 90 dagen 66,66% van het totale bedrag betaalt.

Als de persoon deze tijdslimiet overschrijdt, moet hij/zij 50% van het salaris doorbetalen. (Zie meer: ​​Welke 5 EPS's mogen in Colombia werken?) Als de persoon na het bereiken van de leeftijd van 180 jaar niet meer kan werken, is het Pensioenfonds verantwoordelijk voor de betaling en wordt een bijbehorende beoordeling van het arbeidsongeschiktheidspensioen overwogen.