Работники IFT ищут диалога с Шейнбаумом

МЕХИКО (апрель). - Работники Федерального института телекоммуникаций (IFT) стремятся провести диалог с президентом Клаудией Шейнбаум, чтобы прояснить ситуацию с их занятостью после роспуска автономной организации.

20 мая рабочие направили письмо в канцелярию президента с просьбой о встрече с ним, но им ответили, что этот вопрос будет рассматриваться Федеральным судом примирения и арбитража.

Однако рабочие заявили, что ответ президента не был должным образом учтен, и подчеркнули, что орган, к которому они были отнесены, некомпетентен для удовлетворения их требований. Поэтому они вновь официально запросили встречу за столом диалога с президентом Республики.

«Мы хотели бы отметить, что сотрудники IFT, как никто другой, осведомлены о статусе как процесса ликвидации Института, так и текущего законодательного процесса в отношении телекоммуникаций и вещания; и именно с этой точки зрения мы можем отметить, что наши трудовые права могут быть нарушены из-за отсутствия у Института финансовых ресурсов и условий, установленных Инициативой с проектом указа об издании Закона о телекоммуникациях и вещании, в предлагаемых терминах», - поясняют они.

Рабочие подробно изложили вопросы, которые они хотят обсудить за столом диалога с президентом Клаудией Шейнбаум:

Во-первых, Управление расходов Министерства финансов и государственного кредита (SHCP) должно управлять чистым увеличением бюджета Федерального института телекоммуникаций с единственной целью — рассмотреть пункты 1 и 2 Списка петиций работников IFT, которые буквально гласят:

1. «Уважение прав всех без исключения сотрудников IFT (независимо от вида и формы трудовых отношений).

2. Выплата IFT пособий в связи с предстоящим прекращением трудовых отношений в связи с предстоящим прекращением источника трудоустройства: Выплата единовременного внеочередного вознаграждения/компенсации, приравниваемой к трудовому расчету, в связи с прекращением трудовых отношений (3 месячных оклада + 20 дней за каждый год трудового стажа).

Во-вторых, в свете вышеизложенного они просят, чтобы через вас в текущем проекте указа или даже в последующих инициативах, которые могут возникнуть в результате публичного обсуждения в органах власти Союза, было выдвинуто следующее:

а) Необходимые правовые изменения в переходном режиме или в соответствующем разделе, гарантирующие определенность в отношении трудовых прав сотрудников Федерального института телекоммуникаций.

б) Создание Комитета по переводу кадровых ресурсов, который устанавливает порядок перевода кадровых ресурсов в любые структуры или учреждения, созданные для замены полномочий Института, и который включает в себя представительство его сотрудников.