Стоимость рабочей силы на Мадейре выросла на 9% во втором квартале

По данным Регионального статистического управления (DREM), стоимость рабочей силы во втором квартале выросла на 9,7% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.

«Это изменение стало результатом совокупного эффекта колебаний двух основных компонентов: расходов на заработную плату (за фактически отработанный час), которые также увеличились на 9,7% по сравнению с аналогичным кварталом прошлого года. Прочих расходов (не связанных с заработной платой, также за фактически отработанный час), которые также увеличились на 9,7% в годовом исчислении», — говорится в сообщении DREM.

Региональное управление также заявляет, что годовое изменение индекса стоимости рабочей силы в автономном регионе Мадейра «явилось результатом совокупного эффекта увеличения средних затрат на одного работника и сокращения количества фактически отработанных часов на одного работника».

На национальном уровне значение индекса «зафиксировало меньший рост в годовом исчислении +5,2%: +5,3% в компоненте расходов на заработную плату и +5,1% в компоненте прочих расходов», — подчеркивает DREM.

Расходы на заработную плату включают: базовую заработную плату, регулярные премии и надбавки, нерегулярные премии и надбавки (премия к праздникам; рождественская премия; премии/распределение прибыли по итогам года; другие премии и надбавки, выплачиваемые нерегулярно), оплату сверхурочных часов.

К прочим расходам относятся: выходные пособия, судебные издержки, понесенные работодателем (взносы работодателя в систему социального обеспечения; страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний), обычные, договорные и факультативные расходы (дополнительное пособие по выходу на пенсию/инвалидности; медицинское страхование; страхование жизни/страхование от несчастных случаев; социальные выплаты, выплачиваемые непосредственно работнику в случае отсутствия по болезни).